回望昨日历程,展望明日辉煌
——审计工作感悟
各位领导、同事们:
大家好!
又到了一年一度进行反思、总结的时刻。一年的时间,说长也长,说短也短。如果把2017年我的工作概括成是在学中做,那么2018年就是在做中学。2017年是培训多于工作,更多的是将学习到的知识运用到实际工作中;2018则是参加的项目较多,学思践悟,慢慢成长。
回望2018,我已将自己与工作完全融合,尽心尽力地扮演一名审计人的角色,一天天一点点的在进步。现在已经从最开始的记不清审计程序和步骤,逐渐变得能熟练掌握审计时每个程序进行中的技巧,并能从审计过程中发现问题,摸清思路。这两年多来,我在审计前线已经参与了大大小小十来个审计项目,虽然每次在其中所负责的工作不同,所遇到的问题类型不同,但是从进点会的开始到每个项目的结束,每一次我都收获颇多。
一、好的环境造就更快的成长
这一年来,领导有新举措,单位有新变化,也促使我们有了新的进步。古有“孟母三迁”,可见一个好的学习环境对人的成长弥足重要。同样,一个良好的工作环境,也能让我们如雨后春笋,势如破竹地成长。
我们要感谢单位给我们创造的环境。想学习时,我们有藏书丰富的图书室,有理论自习室,稍有空闲时,可以去拿一本书坐下来,静静地看,慢慢地品,学理论知识,做读书笔记,还有每年一次的高校培训,让我们有机会同省外审计同僚交流、探讨,帮助我们增长见识,开拓视野。
平时的工作中,我们有工作记实录,有每日例会的会议记录,这是我们工作实践的真实写照,让我们能记录自己工作的点点滴滴,也方便我们针对性地进行查漏补缺。在每天的工作记实录中我会记录下每一次在工作中遇到的瓶颈,每一次我解决的方法及在这个审计项目中需要特别关注的点,为以后更好的开展工作积累经验,打下基础。在每日例会中我会记录大家查找问题的思路,抓住问题关键点,少走弯路,多出成效。
在审计硬件设施的配备和审计技术上,我们有计算机大数据技术的支持,有各种各样的信息平台系统,尤其是刚刚建立的法规信息平台,它不仅是一个强大的搜索引擎,更是一个分门别类的法规库、模板库、信息库,不仅规范了审计语言,也为我们审计每个项目时指引了方向,有了多种问题类型的参考。
在工作氛围上,我们年轻人居多,大家全部都干劲十足,形成比学赶超的劲头,遇到不懂的问题,经验丰富的领导同事也都悉心、耐心为我们传道授业解惑。
所有这些客观条件,让我们已然占据了“天时与地利”,单位已将这个舞台搭好,剩下的就需要我们自己出出汗,加加油,努努力,各取所长,各尽其能,在这个与时俱进的平台上激发潜能,挑战自我,演出自己精彩的节目。
二、脚踏实地,稳中求进
人总是要在不断的打破自己的同时获得进步,审计时,无论遇到多复杂的事,也应把心态放平,坐怀不乱,要相信办法总比困难多。我们科的项目,有时候是涉及到省、市、县三级联动的项目,比如保障性安居工程审计,我们科作为协调领导小组,负责上传下达工作,既要完成好省厅所下达的指示,又要兼顾市本级的审计工作,同时还要监督指导县审计组工作,解答他们的问题,最后汇总综合报告和报表,也需要将每个县审计组的问题、情况都弄清弄懂,做到全面了解,口径一致,分类准确。
还有刚刚过去的社保基金审计,这个项目是给我印象最深的项目,也是我收获最大一个的项目。
一则,是在唐山进行试审时,在与各地市的审计骨干、审计前辈的工作交流中,学习他们的工作态度,听取他们的工作经验。在一个月的相处中,看到他们对工作的认真程度,可谓是废寝忘食,大家积极讨论工作方案与方案附表的拟定,开会直至凌晨1点多钟仍意犹未尽,每天的饭桌上、上下班路途中,也几乎都是工作的话题;
二则,作为这个项目的主审,身上也便多了几个担子,要全面考虑问题,要给县审计组解答疑问,这时候脑中就会思绪万千,有一种剪不断理还乱的感觉。越是如此情况,越不能慌乱,我会把每件要处理的事记到本上,按照轻重缓急,一件件去解决;
三则,要站在大方向上找问题。社保基金审计的关注点在于如何骗保,那就应该从这个方面下手,通过研读审计署的审计案例,上网查找相关资料,理清思路,寻找方法。之前培训有位老师讲过,与被审单位的人谈话时,要给他们画一个圈,把他们引到你画的圈里去,也许以我们现在的经验和水平,自己还没有能力设定那个圈,我们能做的就是不要被审计对象带跑带偏,跳出被审单位自我辩解的思路,大胆怀疑,大胆假设,不要被他们带到圈里去,要仔细认真钻研政策规定,先了解应遵循的法规,再依照法规找问题,而不是找到问题后等到做底稿时再去到处找法规;
四则,项目中的保密工作一定要做好。没有向领导请示过的信息,没有定论的信息,不可随便透露给被审单位,有时候也许因为你的一个举动,就会使审计工作陷入被动。时刻保持谨慎态度,遇事三思而后行,不怕慢而杂,就怕急而躁。
三、自省自悟,砥砺前行
2018年已经过去,我们可以拿出自己那本厚厚的记实录,翻一翻工作的点点滴滴,回忆回忆自己的困难与收获,找到自己的不足,想办法改进,发扬自己的优势,继续保持。要对每个项目保持新鲜感,要有想要去探索学习的渴望,过去可能我积极主动性还不够高,领导压担子多,自己压担子少。自身创新能力还有待提升,以后要开拓思路见解,多听听经验丰富的领导同事对问题的看法,把每个问题弄懂学透,认真钻研法规政策,刻苦学习理论知识,愿2019年的工作能更上一层楼。
谢谢大家!
以上如有不当之处,敬请批评指正。